시알리스, 잃어버린 활력의 해답
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시알리스, 잃어버린 활력의 해답
남자는 말이 없다. 아니, 말하지 않는다. 특히 자신의 몸에서 활력이 줄어들고 있음을 느끼는 순간, 침묵은 더욱 깊어진다.
피로가 누적되고, 업무에 치이고, 가족을 위한 책임감 속에서 자신을 뒤로 미룬 채 살아가는 남성들. 그런 일상 속에서 서서히 줄어드는 성욕, 갑작스러운 발기의 어려움, 관계 중 자신감의 상실은 쉽게 입 밖에 낼 수 없는 문제다. 나도 그랬다. 말하지 못한 채 혼자서만 끙끙 앓던 시간. 하지만 어느 순간 깨달았다. 침묵만으로는 아무것도 달라지지 않는다는 것을.
보이지 않는 징후가 보내는 경고
성생활은 단순한 육체적 만족을 넘어서 관계의 질을 좌우하는 중요한 요소다. 하지만 대부분의 남성들은 성기능 저하를 나이 탓 혹은 일시적인 컨디션 문제로 넘기며 방치한다. 그러나 전문가들은 발기부전이나 성욕 저하는 단순히 나이가 들어서 생기는 문제가 아니라고 말한다. 그것은 혈관 건강, 호르몬 변화, 스트레스와 정신적 피로 등 복합적인 요소에서 비롯된 결과이며, 이를 제때 인식하고 관리하지 않으면 자신감은 물론 부부관계에도 큰 균열을 초래할 수 있다.
나 역시 서서히 다가오는 변화에 익숙해져 버리고 있었다. 예전처럼 자연스럽지 않은 반응, 아내의 기대에 대한 무의식적인 회피, 그리고 어느새 성생활이 부담으로 느껴지기 시작한 자신을 보며 불안해졌다. 내가 남자로서 무너지고 있다는 생각이 들었다. 그렇기에 더는 침묵할 수 없었다. 전문가의 상담을 통해 나는 시알리스라는 해답을 찾게 되었다.
시알리스신체적심리적 부담을 덜어주는 선택
시알리스는 발기부전 치료제로, 타달라필이라는 성분을 기반으로 혈관을 확장시켜 음경으로 가는 혈류를 원활하게 만들어준다. 하지만 시알리스가 여타 치료제와 구분되는 가장 큰 특징은 바로 지속 시간이다. 단순히 짧은 시간 효과를 내는 것이 아닌, 최대 36시간까지 작용이 이어지기에 심리적 압박감 없이, 자연스럽고 편안하게 관계를 가질 수 있다.
그 차이는 생각보다 컸다. 예전에는 약을 복용하고 지금 바로 시도해야 한다는 시간적 제약이 컸다면, 시알리스는 준비된 상태를 오래 유지해주기에 내가 원하는 때, 아내와 편하게 교감할 수 있는 여유를 선사했다. 덕분에 성생활은 다시 활기를 되찾았고, 나 자신도 다시 남자답다는 감정을 경험할 수 있었다.
복용 후 나타난 변화신체 그 이상을 회복하다
처음 시알리스를 복용했을 때, 기대 반 걱정 반이었다. 하지만 실제 경험은 상상 이상이었다. 약 30분 후 몸이 가볍고 따뜻해지는 느낌과 함께 자신감이 차올랐다. 관계 중 자연스러운 흐름 속에서 긴장 없이 집중할 수 있었고, 끝난 후에도 잘 해냈다는 감정이 오랜만에 찾아왔다. 중요한 것은 단지 관계의 질이 올라간 것이 아니라, 나 스스로에 대한 자존감이 회복됐다는 점이다.
아내도 변화된 나의 태도에 긍정적인 반응을 보였다. 우리는 대화를 더 자주 하게 되었고, 함께 시간을 보내는 빈도도 늘어났다. 시알리스는 단순한 약이 아니라 부부 관계의 균형을 다시 맞추는 기회가 되었다.
전문가가 전하는 조언시알리스와 함께 병행해야 할 것들
시알리스는 확실한 효과를 가진 약물이지만, 만능 해결사는 아니다. 전문가들은 시알리스를 복용하면서도 생활 습관의 변화가 병행되어야 지속적인 효과를 기대할 수 있다고 강조한다. 다음은 내가 직접 실천한 것들이다.
운동 습관 매일 30분 걷기와 가벼운 근력 운동을 병행했다. 혈액순환이 좋아지고, 몸의 활력도 회복됐다.
식단 관리 지나치게 자극적이고 기름진 음식은 줄이고, 채소와 단백질 위주로 식단을 구성했다.
스트레스 해소 일주일에 한 번은 혼자만의 시간을 갖거나, 아내와의 데이트 시간을 만들며 심리적 안정을 도모했다.
금주절주 알코올은 시알리스의 작용을 방해할 수 있기 때문에 술자리는 줄였다.
또한 시알리스를 처음 복용하기 전에는 반드시 전문가의 진단과 조언을 받는 것이 필수다. 기존 질환이나 복용 중인 약물과의 상호작용이 있을 수 있기 때문이다.
침묵을 깨면 관계가 달라진다
남자에게 있어 성생활은 단순한 생리적 기능이 아니라, 자존감과도 직결되는 문제다. 자신감이 무너지면, 모든 관계에서 위축되기 마련이다. 특히 부부관계에서 성적 거리감은 정서적 거리로까지 이어진다. 그래서 나는 말하고 싶다. 남자의 침묵은 결코 해결이 아니다. 오히려 더 큰 단절로 향하는 지름길이 될 수 있다.
시알리스를 통해 나는 잃어버린 활력을 되찾았고, 그 활력은 관계의 온기를 되살렸다. 더 이상 성생활은 피곤한 의무가 아니었다. 오히려 기대되는 시간, 서로를 다시 발견하는 시간이 되었다. 나는 다시 남편으로서, 남자로서의 자리를 지킬 수 있게 되었다.
결론시알리스는 선택이 아닌 회복의 출발점
당신이 지금, 혼자서 고민하고 있다면 이제는 침묵을 거두어야 할 때다. 자신을 위한, 그리고 배우자를 위한 용기가 필요하다. 시알리스는 단순한 발기부전 치료제가 아니다. 그것은 당신이 잃어버린 활력을 되찾는 회복의 출발점이다.
부부 사이에서 성적 친밀감은 결코 사치가 아니다. 그것은 사랑의 언어이고, 신뢰의 기반이다. 삶의 활기를 잃어버렸다고 느껴질 때, 시알리스는 그 중심을 다시 잡아줄 수 있는 확실한 동반자가 되어준다. 남자의 침묵을 깨는 그 순간, 관계는 다시 살아난다. 지금이 바로 그 순간일지도 모른다.
비맥스 골드 정과 비맥스 메타 정은 각기 다른 성분과 효능을 가진 제품입니다. 비맥스 종류는 다양하며, 일반 비맥스부터 비맥스 골드 정, 비맥스 메타 정까지 선택의 폭이 넓습니다. 비맥스 효능은 피로 회복, 면역력 강화, 활력 증진에 도움을 줄 수 있어 많은 분들이 찾고 있습니다. 본인의 건강 상태와 필요에 따라 적절한 제품을 선택하는 것이 중요하며, 구매 전 성분을 꼼꼼히 확인하는 것이 좋습니다.하나약국 전문가와 상담해보세요.
기자 admin@gamemong.info
“예전에는 스타트업이 2000만달러를 유치하면 95%를 기업 성장과 인력에 투자하고 임원 보상에는 5%를 배정했다. 이제는 대부분 자금이 소수 임원을 영입하는 데 쓰인다.”
보안스타트업 시큐리티팔의 푸카르 하말 창업자가 최근 한 칼럼에서 언급한 벤처 생태계 변화의 단면이다. 벤처캐피털(VC)이 탐낼 만한 인재를 보유하고 있지 않다면, VC 투자를 받기 어렵다는 고충을 표현한 것이다. 미국 최대 VC 중 하나인 앤드리슨호로위츠(a16z)의 마틴 카사도 제너럴파트너스도 자사 홈페이지에 비슷한 맥락의 글을 올렸다. “최근의 성공적인 인공지능(AI) 프 바다이야기고래 로젝트는 적은 인원으로도 매출과 사용자 측면에서 역사적인 성장을 달성하고 있다”고 했다.
◇AI 칩 개수가 스타트업 경쟁력
AI 시대가 본격 개막하면서 벤처 투자의 공식도 빠르게 바뀌고 있다. 예전 VC들은 성장 잠재력이 큰 스타트업을 발굴해 이들이 단계를 밟 바다이야기 아 성장하는 과정 전반에 투자하곤 했다. 자본이 불어나고, 인력이 늘어나면서 스타트업이 겪게 될 고충과 자금을 해결해주는 데 VC의 역량을 집중시켰다. 하지만 AI 시대엔 VC가 ‘헤드헌팅 기업’에 가까워졌다는 평가까지 나온다.
‘웹 2.0’ 혹은 플랫폼이 전성기를 누리던 시절만 해도 스타트업이 대형 상장사로 도약하려면 대규모 개발 인력 야마토게임하기 확보가 필수였다. 소프트웨어 기능을 고도화하기 위해 코드를 짜고 수만 가지 규칙을 입력해야 했기 때문에 제품 품질은 인력에 정비례했다. 아마존이 대표 사례다. 대형 플랫폼 기업의 성장은 인도, 아프리카, 동남아시아의 저렴한 정보기술(IT) 인력까지 대거 활용하는 등 거대한 IT 하청 생태계를 구축했다. AI 시대에 접어들면서 양상이 바뀌고 있다. 그래픽처리 릴게임방법 장치(GPU) 등 AI 칩 개수에 기업 경쟁력이 정비례한다는 얘기가 나오는 등 ‘자본 전쟁’으로 전환됐다. 이를 활용할 인재는 소수 정예면 충분하다는 것이다.
튜링상을 받은 리처드 서튼 캐나다 앨버트대 교수는 2019년 일찍이 이런 현상을 예견했다. 그는 “인간의 통찰력에 투자하기보다 AI의 무차별 대입 검색이나 대규모 데이터셋을 통한 학 릴게임야마토 습에 투자하는 게 낫다”며 이를 ‘씁쓸한 교훈’(bitter lesson)이라고 표현했다.
◇스타트업 1인당 자금 조달 2배
AI 핵심 인재를 보유한 스타트업들은 ‘네오랩스’라는 새로운 명칭까지 얻으며 승승장구하고 있다. 오픈AI 공동 창업자 중 한 명인 일리야 수츠케버(사진)가 창업한 세이프슈퍼인텔리전스는 창업 1년 만에 320억달러(약 47조원) 가치로 평가받고 있다. 직원은 지난 7월 기준 50명 내외에 불과한 것으로 알려졌다. 고용 데이터 기업 레비오랩스에 따르면 시리즈A 투자를 받은 스타트업의 직원 1인당 조달 자금 중간값은 2020년 16만달러에서 올해 33만달러로 두 배 이상으로 늘었다.
이 같은 추세는 갈수록 강해질 것으로 예상된다. VC로선 ‘스타트업들이 인원을 늘리면서 초기 스타트업의 민첩함을 잃는다’는 전통적인 고민을 덜 수 있기 때문이다. 카사도 파트너는 “재능있는 팀을 파괴하지 않고도 그들에게 꾸준하고 확장 가능한 자본을 투자할 수 있다”며 “이는 투자자들에게 달콤한 결과로 이어질 것”이라고 말했다.
AI 핵심 인재를 보유하지 못한 스타트업은 투자 라운딩에서 소외되는 경향이 뚜렷하다. 이를 만회하기 위해 스타트업 사이에선 ‘빅테크의 부사장들을 노려라’는 말이 나오고 있다. 빅테크에서 AI 개발을 주도했거나 빅테크에 인수된 스타트업 직원들이 대형 조직의 관료적인 문화에 발목이 잡혀 재능을 꽃피우지 못하는 경우가 많다는 것이다. 하말 창업자는 “명확한 방향만 제시하면 200만~300만달러짜리 주식 패키지만 제공해도 이들을 움직일 수 있다”고 말했다.
실리콘밸리=김인엽 특파원 inside@hankyung.com
보안스타트업 시큐리티팔의 푸카르 하말 창업자가 최근 한 칼럼에서 언급한 벤처 생태계 변화의 단면이다. 벤처캐피털(VC)이 탐낼 만한 인재를 보유하고 있지 않다면, VC 투자를 받기 어렵다는 고충을 표현한 것이다. 미국 최대 VC 중 하나인 앤드리슨호로위츠(a16z)의 마틴 카사도 제너럴파트너스도 자사 홈페이지에 비슷한 맥락의 글을 올렸다. “최근의 성공적인 인공지능(AI) 프 바다이야기고래 로젝트는 적은 인원으로도 매출과 사용자 측면에서 역사적인 성장을 달성하고 있다”고 했다.
◇AI 칩 개수가 스타트업 경쟁력
AI 시대가 본격 개막하면서 벤처 투자의 공식도 빠르게 바뀌고 있다. 예전 VC들은 성장 잠재력이 큰 스타트업을 발굴해 이들이 단계를 밟 바다이야기 아 성장하는 과정 전반에 투자하곤 했다. 자본이 불어나고, 인력이 늘어나면서 스타트업이 겪게 될 고충과 자금을 해결해주는 데 VC의 역량을 집중시켰다. 하지만 AI 시대엔 VC가 ‘헤드헌팅 기업’에 가까워졌다는 평가까지 나온다.
‘웹 2.0’ 혹은 플랫폼이 전성기를 누리던 시절만 해도 스타트업이 대형 상장사로 도약하려면 대규모 개발 인력 야마토게임하기 확보가 필수였다. 소프트웨어 기능을 고도화하기 위해 코드를 짜고 수만 가지 규칙을 입력해야 했기 때문에 제품 품질은 인력에 정비례했다. 아마존이 대표 사례다. 대형 플랫폼 기업의 성장은 인도, 아프리카, 동남아시아의 저렴한 정보기술(IT) 인력까지 대거 활용하는 등 거대한 IT 하청 생태계를 구축했다. AI 시대에 접어들면서 양상이 바뀌고 있다. 그래픽처리 릴게임방법 장치(GPU) 등 AI 칩 개수에 기업 경쟁력이 정비례한다는 얘기가 나오는 등 ‘자본 전쟁’으로 전환됐다. 이를 활용할 인재는 소수 정예면 충분하다는 것이다.
튜링상을 받은 리처드 서튼 캐나다 앨버트대 교수는 2019년 일찍이 이런 현상을 예견했다. 그는 “인간의 통찰력에 투자하기보다 AI의 무차별 대입 검색이나 대규모 데이터셋을 통한 학 릴게임야마토 습에 투자하는 게 낫다”며 이를 ‘씁쓸한 교훈’(bitter lesson)이라고 표현했다.
◇스타트업 1인당 자금 조달 2배
AI 핵심 인재를 보유한 스타트업들은 ‘네오랩스’라는 새로운 명칭까지 얻으며 승승장구하고 있다. 오픈AI 공동 창업자 중 한 명인 일리야 수츠케버(사진)가 창업한 세이프슈퍼인텔리전스는 창업 1년 만에 320억달러(약 47조원) 가치로 평가받고 있다. 직원은 지난 7월 기준 50명 내외에 불과한 것으로 알려졌다. 고용 데이터 기업 레비오랩스에 따르면 시리즈A 투자를 받은 스타트업의 직원 1인당 조달 자금 중간값은 2020년 16만달러에서 올해 33만달러로 두 배 이상으로 늘었다.
이 같은 추세는 갈수록 강해질 것으로 예상된다. VC로선 ‘스타트업들이 인원을 늘리면서 초기 스타트업의 민첩함을 잃는다’는 전통적인 고민을 덜 수 있기 때문이다. 카사도 파트너는 “재능있는 팀을 파괴하지 않고도 그들에게 꾸준하고 확장 가능한 자본을 투자할 수 있다”며 “이는 투자자들에게 달콤한 결과로 이어질 것”이라고 말했다.
AI 핵심 인재를 보유하지 못한 스타트업은 투자 라운딩에서 소외되는 경향이 뚜렷하다. 이를 만회하기 위해 스타트업 사이에선 ‘빅테크의 부사장들을 노려라’는 말이 나오고 있다. 빅테크에서 AI 개발을 주도했거나 빅테크에 인수된 스타트업 직원들이 대형 조직의 관료적인 문화에 발목이 잡혀 재능을 꽃피우지 못하는 경우가 많다는 것이다. 하말 창업자는 “명확한 방향만 제시하면 200만~300만달러짜리 주식 패키지만 제공해도 이들을 움직일 수 있다”고 말했다.
실리콘밸리=김인엽 특파원 inside@hankyung.com
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